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2024/06/06 仕事上での人との関係性でこれから必要な力とは何だと思いますか?

メルマガライブラリー

〇〇さん、こんばんは!

子供たちが
笑顔あふれる
夢を持てるよう

夢を持った
笑顔溢れる
大人を増やす。

「余白づくり」
代表の佐野浩一です。

本日のメルマガ第552号です!

僕には
ビジネス仲間がいて

それぞれの事業の
イベントなどには
できるだけ
参加しに行きます。

「まずは自分から関わろう」
と決めています。

そのおかげか
様々な方との
コラボ企画などの
機会を頂きます。

コラボをすると
新しい価値が
生み出されたりします。

そんな
人との関係性を
時間をかけて
続くことで

心地の良い距離間が
生まれます。

そういった活動を
続けているうちに

組織や団体
コミュニティーを
運営する方の
人を魅了する特徴が
見えてきました。

僕も無意識に
していたこと
でもありました。

それは
「人を笑顔にする力」
です。

芸人みたいに笑かす
とかじゃなくて

自然に笑ってしまう
他の人の笑みが
生まれる空気づくりが
うまいなぁと思いました。

笑顔が生まれる
ということは
その人間関係において

安心感や
期待感や
心地よさが
生まれるから

仕事の
パフォーマンスも
上がっていきます。

ひと昔のような
カリスマ性とか
リーダー性とかより

「笑顔にする力」が
これからの
ビジネスマインド
かもしれません。

何をするか?
ではなく
誰とするか?
が重要と
よく言われています。

仕事とは
人生の中の一部です。

仕事が人生そのもの
ではありません。

心地よい
後悔のない
楽しむ人生は

人との関係性とお金が
大きく影響します。

〇〇さん
一緒にいたい
ここにいたいと
思える関係性を
築いて欲しいと思います(^^)

一度きりの人生を
心の感じるまま楽しく
ワクワク生きましょう(^^)

では、おやすみなさい。
明日も素敵な朝をお迎えください☆

「笑顔は1ドルのもとでもいらないが、 100万ドルの価値を生み出してくれる」

By デール・カーネギー​​​​​​

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